On vous livre les dessous de la gestion des budgets CSE comme ceux de Spotify et HappyPal !
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À travers ce guide, découvrez comment nous accompagnons le quotidien des CSE afin de :
◦ Simplifier la comptabilité et éviter les prises de tête du quotidien
◦ Sécuriser les dépenses ponctuelles et régulières
Questions fréquentes
Qu'est-ce qu'un Comité Social et Economique (CSE) ?
Le Comité Social et Economique (CSE) est une instance représentative du personnel, mise en place depuis le 1er janvier 2020 dans les entreprises de 11 salariés et plus. Il a pour mission de représenter les salariés et d'assurer une expression collective de leurs intérêts.
Quels sont les avantages d'une carte de paiement pour la gestion des budgets CSE ?
Une carte de paiement pour la gestion des budgets CSE offre une traçabilité totale des dépenses, permet une gestion plus simple et plus rapide des budgets, facilite les processus de remboursement, et assure une meilleure conformité réglementaire.
Comment Anytime peut-elle aider à simplifier la gestion des budgets CSE ?
Anytime propose une solution digitale qui permet de faciliter la gestion des budgets CSE. Cette solution comprend des outils de suivi des dépenses, des comptes séparés pour les budgets de fonctionnement et les activités sociales et culturelles, ainsi que des cartes de paiement pour simplifier les transactions.
Quelle est la différence entre le budget de fonctionnement et le budget des activités sociales et culturelles du CSE ?
Le budget de fonctionnement du CSE est utilisé pour couvrir les frais de fonctionnement du CSE et les dépenses liées à l'exercice du mandat des élus. Le budget des activités sociales et culturelles, quant à lui, est utilisé pour financer les activités sociales et culturelles proposées aux salariés.
Quelles sont les obligations légales concernant les dépenses du CSE ?
Les dépenses du CSE doivent respecter certaines règles légales. Par exemple, les dépenses liées au fonctionnement du CSE ne doivent pas dépasser 10% du budget total, et les activités sociales et culturelles doivent bénéficier à tous les salariés de manière équitable. Anytime offre des outils pour assurer le respect de ces règles.